Собянин решил собирать данные москвичей на удаленке. Это законно?

Мэр Москвы Сергей Собянин подписал указ, обязывающий работодателей передавать властям данные сотрудников, работающих удаленно. Юристы оценивают решение по-разному, пишет РБК: кто-то считает его законным, кто-то указывает на отсутствие соответствующих полномочий. 

Столичные работодатели с 12 октября будут обязаны еженедельно предоставлять в том численные номера телефонов и автомобилей сотрудников. Это связано с требованием перевести не менее трети сотрудников на дистанционную работу. За нарушения Собянин пригрозил штрафовать бизнес.

По словам советника юридической фирмы «Томашевская и партнеры» Ромы Янковского, мэрия Москвы не обладает полномочиями для запроса персональных данных работников.

Однако партнер коллегии Pen & Paper Екатерина Тягай называет документ законным: персональные данные, как правило, обрабатываются с согласия человека, но в некоторых случаях оно и не требуется.

Юрист «Правозащиты Открытки» Алена Борисова в свою очередь в Telegram-канале «Правозащита открытки» отмечает, что работодатель, собирая данные сотрудников, обязан руководствоваться федеральным законодательством. Сами работники должны подписать согласие на передачу информации о них. 

На обязательство спрашивать согласие на передачу данных указывает и адвокат «Агоры» Федор Сирош в Telegram-канале «Штаб правовой помощи. Коронавирус». Однако управляющий партнер юридической фирмы «Надмитов, Иванов и партнеры» Александр Надмитов в беседе с РБК пояснил, что для обхода этой нормы может быть использован закон «О персональных данных».

Он предполагает, что согласие не требуется, если передать данные необходимо «для осуществления возложенных законодательством функций».